מועצה אזורית מנשה (קיבוצים, מושבים, קציר, מייסר, אום אל קטף, אל עריאן)

דרישות תפקיד- • ידע בסיסי בהפעלת מחשב • יכולת עבודת צוות, דיסקרטיות, שירותיות • הבנה בסיסית בעולם הבנייה (יתרון אך לא הכרחי) • סדר וארגון • תקשורת בין אישית טובה • יכולת עמידה בלחצים • יכולת להפריד בין עיקר וטפל וקביעת סדר עדיפות אחוז משרה- מלאה כפיפות- רכז רשות הבניה כניסה לתפקיד – מייד. בחירה לתפקיד – צוות איתור : רכז רשות הבנייה, מנהל מש"א

דרישות המשרה: •     ניסיון של 2-3 שנים כקניין / איש.ת תפ"י בתחום התעשייה והייצור •     הנדסאי/ת תעשייה וניהול – יתרון •     הכרות עם מערכת פריורטי – יתרון •     יכולת עבודה עצמאית ומסודרת •     יכולת ניהול זמנים עצמאית ועמידה בריבוי משימות •     ידע ביישומי מחשב בדגש על אקסל •     אנגלית ברמה טובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד

- גמישות תעסוקתית - ניידות - רישיון לטרקטור (יתרון)

• ניסיון בעבודה ובניהול בתחום החינוך הקיבוצי. • ראיה מערכתית. • תואר בתחום החינוך/תעודת הסמכה לגנן/ת – חובה. • קורס מנהלות חינוך בקיבוצים – יתרון משמעותי. • הבנה באקולוגיה קיבוצית. • יכולת תקשורת גבוהה, אמפתיה, אסרטיביות והכלה. • יכולת ארגונית וניהולית גבוהה. • חשיבה אסטרטגית, יוזמה והובלת תהליכים. • יכולת הובלה והנעת צוותי, כולל ייעוץ והדרכה. • יכולת לעבוד תחת לחץ תוך מתן פתרונות יצירתיים. • דיסקרטיות, רגישות והקשבה.

תעודה מקצועית בהנהלת חשבונות - חובה רו"ח בעל.ת רישיון/ יועץ.ת מס - יתרון משמעותי. ניסיון ויכולת הובלה וניהול צוותים/ תהליכים- חובה! ניסיון בעבודה חשבונאית במגזר הקיבוצי- חובה שליטה טובה באקסל, ידע והבנה טכנולוגית. יחסי אנוש מעולים. רישיון רכב- חובה.

• ניסיון של שנה לפחות במשרה דומה - חובה • שליטה טובה בתכנות "אופיס" - חובה • שליטה מלאה באנגלית ובעברית – חובה • הכרות עם "פריוריטי" – חובה • תעודת קורס ייבוא, ייצוא וסחר בינלאומי - יתרון • יכולות אישיות: יכולת עבודה עצמאית, דייקנות, אחריות אישית, סדר וארגון, נכונות לעבודה עם ממשקים מרובים. פרטים נוספים: משרה מלאה ממשרדי החברה (קיבוץ גן שמואל), התחלה מידית. כפיפות: ניהול צולב של מנהל רכש ומנהל לוגיסטיקה

רישיון ג' (עדיף) ראש גדול, אמינות, רצינות לעבודה לטווח ארוך, יכולת ניהול זמנים

גשת המועמדות עד ליום 11/3/2025 שעה 12:00 לא יתקבלו פניות לאחר מועד זה

דרישות התפקיד: 1. תואר ראשון בעבודה סוציאלית ממוסד אקדמי מוכר- חובה 2. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים - חובה 3. ניסיון קודם בעבודה עם ילדים ומשפחות -יתרון משמעותי 4. ראייה מערכתית 5. יכולת עבודה בצוות 6. תקשורת בין אישית טובה 7. רכב חובה היקף המשרה: 70% משרה. 4-5 ימים בשבוע כניסה לתפקיד : מיידית כפיפות ל: מדר"צ, המחלקה לשירותים חברתיים מועמדים הרואים עצמם כעונים על דרישות התפקיד יגישו קורות חיים, הצהרה על קרובי משפחה, אישורים והמלצות בקובץ אחד הכולל את קו"ח. הגשת המועמדות עד ליום 11/3/2025 שעה 12:00 לא יתקבלו פניות לאחר מועד זה. 

לא יטופלו פניות שלא צורפו להן כלל המסמכים הנדרשים. מועמד/ת עם מוגבלויות זכאי/ת להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה. **המכרז כתוב בלשון זכר אך מופנה לנשים וגברים כאחד. אילן שדה, ראש המועצה

• בעל תואר אקדמי ראשון שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, או הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012, או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל, או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 21 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר.( דרישות ניסיון- • ניסיון מקצועי עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמפורט לעיל – ניסיון של4 שנים לפחות בתחום העיסוק של המשרה. עבור הנדסאי רשום – 5 שנות ניסיון כאמור לעיל. עבור טכנאי מוסמך – 6 שנות ניסיון כאמור לעיל. • בעל ניסיון ניהולי – 2 שנות ניסיון בניהול של לפחות 3 עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה. • ניסיון בניהול מערך לוגיסטי מורכב – יתרון. • רישיון נהיגה בר תוקף, עדיפות לבעל רישיון לאוטובוס. • העדר הרשעות פליליות או תחבורתיות בהתאם לתקנה 15ב' לתקנות התעבורה תשכ"א – 1 • היעדר הרשאה בעבירת מין בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים תשס"א - 2001 דרישות וכישורים אישיים: • יכולת עבודה בסביבה ממחושבת ועם מערכות מידע. • נכונות לעבודה בלחץ ובשעות לא שגרתיות. • הכרות עם המגזר הציבורי ורשויות מקומיות – יתרון. • יכולת ניהולית ויכולת הובלת תהליכים קהילתיים. • אחריות, יושר אישי, נאמנות. • תקשורת בין אישית מיטבית ויכולת עבודה בצוות עם גורמי פנים וחוץ. • שירותיות • שפות: עברית - שליטה מלאה, כתיבה ודיבור. ערבית – יתרון.

הגשת מועמות עד ליום שישי 16/3/2025 בשעה 12:00

דרישות התפקיד – יש לצרף אישורים • 12 שנות לימוד • קצין בצה"ל/משטרה או בעל ותק בתפקיד ביטחוני רשותי/ממלכתי של-3 שנים לפחות . • וותק של 3 שנים בתפקידים מקצועיים בתחום הביטחון או האבטחה (מעבר לשירות החובה בצה"ל או במשטרה). • ניסיון ניהולי (ברשות מקומית ברמה ב') - ניסיון פיקודי של 2 שנים לפחות בגוף בטחוני. • שפות- עברית ברמה גבוהה. • יישומי מחשב- היכרות עם תוכנות ה-OFFICE. • רישיון נהיגה – בתוקף. • רישום פלילי - היעדר הרשעה פלילית והיעדר רישום על עברות מין. כישורים אישיים נדרשים: • יכולת קבלת החלטות במצבי חירום. • יכולות הדרכת לבעלי תפקידים בתחומי ביטחון ואבטחה. • נכונות לנסיעות במסגרת התפקיד. • יכולת עבודה עם אוכלוסייה אזרחית במצבי שגרה וחירום. מועמדים הרואים עצמם כעונים על דרישות התפקיד יגישו קורות חיים, תעודות הכשרה מקצועית נדרשת והמלצות נדרשות לסרוק לקובץ אחד הכולל את קו"ח.

הגשת מועמות עד ליום שישי 16/3/2025 בשעה 12:00 לא יתקבלו פניות לאחר תאריך זה. מועמד/ת עם מוגבלויות זכאי/ת להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה. *תינתן עדיפות למועמד המשויך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית אם הוא בעל כישורים דומים לכישורי שאר המועמדים. **המכרז כתוב בלשון זכר אך מופנה לנשים וגברים כאחד. . אילן שדה, ראש המועצה