לוח המשרות

נטפים מגייסת מנהל.ת איכות למפעל הייצור במגל במסגרת התפקיד: - אחריות על תחזוקה ויישום כל הדרישות בהתאם לתקן ISO 9001 ותקני המוצר - אחריות על כתיבה, עדכון נהלים והוראות עבודה בהתאמה לדרישות תקן, דרישות רגולטוריות, דרישות לקוח ובהתאם לנהלים הגלובליים - ניהול התפעול השוטף של מחלקת איכות וצוותי בקרת האיכות כולל פיתוח המשאב האנושי - אחריות על קיום כל בקרות האיכות שהוגדרו במחלקות התפעול השונות - הובלת תהליכים ותיכנון תכנית העבודה המחלקתית על מנת להגיע לעמידה ביעדים המפעליים וביעדי מחלקת האיכות - אחריות על כל היבטי שביעות רצון לקוח – טיפול ומענה לתלונות, הובלת תחקירים, קביעת פעולות מתקנות ובדיקת האפקטיביות - אחריות על זיהוי ופתרון בעיות איכות, כולל קיום תחקירים, פעולות מתקנות ופעולות לשיפור, מעקב על ישומן והאפקטיביות שלהן - אחריות על תיכנון וביצוע של תכנית מבדקים פנימיים, כיול מכשירי מדידה, תכנית הדרכות - הטמעת מתודולוגיית LEAN על כלל היבטיה תוך שיפור מתמיד - ניהול, מעקב ובקרה שוטפת על מדדי האיכות המפעליים, הכנת הנתונים והצגתם במסגרת MQR חודשי, הצגת סטטוס האיכות בפורום EMEA וסקר הנהלה שנתי לאיכות - הובלה לשיפור בגרות מערכת האיכות בהתאם להגדרות ה QMA

נטפים מגייסת מנהל.ת ייצור למחלקת הרכבה אוטומטית למפעל הייצור במגל במסגרת התפקיד: - ניהול התפעול השוטף של מחלקת הרכבה אוטומטית ועמידה ביעדי ייצור (איכות, תפוקה ועלויות) - פיתוח המשאב האנושי של המחלקה - ניהול צוות עובדים וראשי צוותים - אחריות כוללת על תחום הבטיחות ואיכות הסביבה במחלקה - אחראי על תהליכי אבטחת האיכות ובקרת האיכות במחלקה, כולל סטנדרטיזציה - הובלת תהליכי מצוינות תפעולית ופתרונות הנדסיים ברצפת הייצור - ניהול פרויקטים והטמעת טכנולוגיות חדשות במחלקה - ניהול תקציב תקציבי המחלקה

נטפים מגייסת טכנאי.ת תבניות למחלקת הזרקה במפעל הייצור במגל איך יראה היום שלך בנטפים? - טיפול בתבניות הזרקה לפי דרישות ייצור - הובלת שיפורים והתייעלות בחדר תבניות - שמירה וטיפול שוטף במכונות וציוד בחדר תבניות - שיתופי פעולה ומעורבות בפרויקטים עם עובדי מחלקת הזרקה - מתן מענה לבעיות במחלקת הזרקה - שמירת על סביבת המחלקה נקייה ומסודרת

נטפים מגייסת מהנדס.ת למחלקת הזרקה במפעל מגל! במסגרת התפקיד: - הכנסת טכנולוגיות חדשות ושיפורים באולם ההזרקה והתבניות - ניהול והובלת פרויקטים מחלקתיים ותכנונים הנדסיים - בניית תכנית עבודה שנתית לתחום ההנדסה במחלקה - ניתוח של בעיות הנדסיות ומתן פתרונות - שיפור שינוע המוצרים והקטנת הוצאות (נפילת מוצרים) - מתן מענה ותמיכה טכנית והנדסית לצרכי מחלקה - גורם מקשר בין מחלקת ההזרקה למחלקת הנדסת הזרקה גלובלית - תמיכה במחלקת איכות ובדיקות האיכות

נטפים מגייסת חשמלאי.ת למפעל הייצור בקיבוץ מגל במסגרת התפקיד: - טיפול והקמת תשתיות חשמל ובקרה במחלקה - טיפול בתקלות חשמל אלקטרוניקה ובקרה בכלל המחלקה (מכונות, תבניות, ציוד היקפי) - תחזוקה שוטפת של מערכות המחלקה, טיפול ושדרוג תשתית החשמל הקיימת - ביצוע טיפולי חשמל תקופתיים - ביצוע פרויקטים בתחום החשמל, בקרה והאלקטרוניקה - ניהול מלאי ציוד חשמל ורכיבים, קשר מול ספקים - עדכון תוכניות חשמל של מכונות

נטפים מגייסת מפעילי.ות מכונה למחלקת הזרקה במפעל בקיבוץ מגל במסגרת התפקיד: - תפעול לוגיסטי של מכונות ייצור אוטומטיות - הפעלה של מספר מכונות במקביל - אחריות על סביבת עבודה מסודרת - עמידה בייעדים המחלקתיים - העבודה הינה במשרה מלאה במתכונת של 3 משמרות כולל שבתות וחגים שבוע בוקר 06:00-14:00 שבוע צהריים 14:00-22:00 שבוע לילה 22:00-06:00

מרכיבי התפקיד • מדריכ/ה בנעורים גילאי ז'-יב'– שיהוו דמות חינוכית משמעותית עבורם • אחראיות על הפעילויות, העברת תכנים חניכה והדרכה של החניכים • הפקת טיולים וימי פעילות • קשר עם ההורים והקהילה היקף משרה: משרה מלאה כפיפות ל: מנהל החינוך הא-פורמלי

פרטים נוספים באתר של מועצה אזורית אלונה, תחת מכרזים הגשות למכרז יהיו רק דרך האשת קשר: גלי - gali@alona.org.il - טל': 04-6288526

משרה חלקית עזרה לילד בכל מטלות היום. לא נדרשת עבודה פיזית. ניתן להשתלב גם במשרה מלאה.

עו"ס בחצי משרה למועצה האזורית הכי קטנה וייחודית בארץ, לעבודה גמישה ודינאמית

מטפל/ת בילדים בגן, עם גישה בוגרת ונעימה לילדים. טיפול ודאגה לכל צרכי הילדים במהלך היום.

אם אתם אנשי מקצוע שמחפשים הזדמנות לעבוד במקום משמעותי, להתפתח ולהשפיע, ידיד נפש היא הבחירה המושלמת עבורכם. מה אנחנו מציעים? • מענק קליטה על סך 3,000 ₪ בכפוף לנהלי החברה. • הדרכות מקצועיות קבועות+ הכשרות דרך בית ספר לשיקום ומכללת "הקמפוס" מבית עמל ומעבר. • לימודים מקצועיים במימון מלא – קורסים מקצועיים בתחום השיקום, עם אפשרות ללימודים נוספים, כולל לימודי פסיכותרפיה בסבסוד משמעותי. • מימון לתואר שני בשדה בריאות הנפש. • אפשרות לצמיחה אישית ומקצועית בארגון רחב וגדל. ליווי מתמודדי נפש- עבודה תהליכית ומשמעותית שמחברת בין עבודה פרטנית ומערכתית. אפשרות להתמחות בנישות טיפוליות כמו דרי רחוב ומכורים, להט"ב וCPTSD עם ליווי מקצועי צמוד.

יעוד: • ניהול תחום משאבי האנוש של הקיבוץ תוך איזון מרבי בין צרכי ודרישות המערכת מחד לבין שאיפות ויכולות החברים מאידך. • קידום ופיתוח נושאי העבודה של החברים בגיל העבודה, שכירים העובדים בקיבוץ, עובדי חוץ, עבודת פנסיונרים, יזמים, השמת עובדים, הגדרות תפקידים, קיום תקנון עבודה, איוש משרות. • סיוע לענפי הקבוץ לפיתוח, טיפוח ומיצוי המשאב האנושי בקיבוץ. • תמיכה במנהלי המגזרים. תחומי אחריות : א. הוצאה לפועל של החלטות ההנהלות השונות. ב. אחריות ניהולית מטריציונית על חשב/ת השכר. ג. עזרה לחברים במציאת עבודה. ד. עזרה לפנסיונרים במציאת עבודה מתאימה. ה. ריכוז צוות רשת ביטחון (השלמת הכנסה). ו. עזרה לחברים להקמת יזמויות. ז. יעוץ לעובדי החוץ והנחייתם לגבי זכויותיהם ותנאי העסקתם. ח. הכנת חוזים לעובדים שכירים. ט. הנחיית מנהלי הענפים בכל הקשור לדיני עבודה וניהול כח אדם. י. כתיבה ועדכון של הגדרות תפקידים. יא. אחריות על איוש משרות בקהילה, משק, ועדות (כולל מעקב קדנציות לאורך זמן). יב. ניהול מדיניות ותוכנית הדרכה לממלאי תפקידים. יג. עובדים זרים – אחריות על הצד האדמיניסטרטיבי. יד. יעוץ והקניית כלים לממלאי תפקידים ומנהלי ענפים בנושא ניהול משאבי אנוש. טו. אישור השתלמויות מקצועיות שאינן על חשבון מקום העבודה. טז. אחריות להקפדה על מערך העסקה ופיטורין תקין על פי דין ועל פי כללים שנקבעו על ידי הקבוץ.

תחומי אחריות:  שיווק התוכנית במועצות מקומיות ובבתי הספר  עבודה שוטפת מול מנהלי בתי הספר, רכזים חברתיים ומחנכים  טיפול באדמיניסטרציה של התוכנית  ריכוז סמינרים ותפעולם  פיתוח פדגוגי ובניית תכניות לימודים בשיתוף עם מנהלת מחלקת החינוך  ליווי והנחית צוות הנחייה מעורב והנחיית צוותים חינוכים  כתיבת דוחות ביצוע וסיכומים של התוכנית

תפקיד משולב של אנליסט ובק אופיס במוקד השירות של חברת החשמל בחיפה. התפקיד כולל אחריות על ניתוח נתונים, הכנת דוחות, תמיכה תפעולית שוטפת וייעול תהליכי תיאור המשרה: · ביצוע ניתוחים וסקירות של נתוני פעילות המוקד · הפקת דוחות שוטפים ונקודתיים להנהלה · סיוע בתהליכי בקרה, שיפור וייעול · עבודה מול מערכות טכנולוגיות שונות · תמיכה בתהליכי בק אופיס ותיאומים תפעוליים

אחריות על תפעול מכונות האריזה עבודה על פי כללי האיכות והבטיחות שמירה על ניקיון סביבת העבודה

עבודה במחסני הליקוט, ליקוט ידני של הסחורה סידור הסחורה במקררים הכנת הסחורה לקראת הפצה

חברה בתחום המזון העמק חפר מחפשת א. משמרת ייצור אחריות לניהול משמרת עובדי הייצור, פיקוח ובקרה על פעילות הייצור התמודדות ומתן מענה לנושאים שונים במחלקת הייצור. אכיפת נהלי האיכות והבטיחות המפעליים פיקוח ובקרה על תהליכי הייצור, הדרכת העובדים

במסגרת התפקיד: • ניהול ישיר של צוות מנהלי חשבונות מקצועיים ובכלל זה בקרה על עבודתם, פתרון בעיות, מתן ייעוץ והכוונה מקצועית. • סגירת דוחות חודשיים. • הכנת דוחות כספיים רבעוניים ושנתיים ודוח תזרימי מזומנים. • מתן שירות פנים ארגוני למגוון מחלקות. • דיווחים למוסדות • ניתוח כרטיסים • התאמות בינחברתיות בקבוצה • הכנת דוחות ניהוליים שונים כפיפות: מנהלת כספים

רכז/ת גיל הרך (לידה עד 3) פרטים נוספים באתר של מועצה אזורית אלונה, תחת מכרזים הגשות למכרז יהיו רק דרך האשת קשר: גלי - gali@alona.org.il - טל': 04-6288526