מועצה אזורית חוף כרמל (קיבוצים, מושבים, עתלית, קיסריה, עין חוד)

 מתן מענה מיידי לתקלות שבר  ביצוע טיפולי תחזוקה מונעת  קידום פרויקטים  מתן מענה בנושאי האחזקה השוטפת גם מעבר לשעות העבודה השגרתיות  במידת הצורך תגבור צוות העבודה של הסט האינטנסיבי על כל משימותיו

מהות התפקיד: ריכוז הפעילות המשקית והעסקית של ניר עציון על כלל מרכיביה בשוטף, גיבוש אסטרטגיה לטווח הבינוני והארוך ויישומה.. הגדרת התפקיד:  אחריות כוללת על הפעילות העסקית של ניר עציון וניהול שוטף של הענפים היצרניים והפעילויות של משק ניר עציון ותאגידיו.  מלווה ותומך את פעילות מנהלי הענפים בעבודתם השוטפת.  אחראי לתכנית המשק על כל מרכיביה – הכנה, ביצוע, ובקרה.  אחראי על פעילות הנהלה כלכלית, הכנת חומרים, ניהול ישיבות ויישום של החלטות ההנהלה הכלכלית.,  עיצוב תוכניות פיתוח עסקי, קידום מיזמים ופרויקטים עסקיים, לרבות הקמת ענפים חדשים, סגירת פעילויות או צמצומן, שותפויות עסקיות וכד'. (בשיתוף הנהלה כלכלית וועד ההנהלה).  אחראי על השגת משאבים מגורמי חוץ.  שותף פעיל בהנהלות וועדות רלוונטיות לתפקיד בניר עציון, בהתאם להגדרות ולהחלטות יו"ר המשק וועד ההנהלה.  יו"ר או חבר בהנהלות (בהתאם להחלטת וועד ההנהלה),תאגידים וגופים כלכליים מוחזקים וקשורים וייצוג ניר עציון בכלל הגופים המשיקים ברמה האזורית והארצית – הקפדה על השגת היעדים ושמירה על האינטרסים של המושב וחבריו  אחריות על מערכת המידע הכלכלי - הנה"ח, תמחיר.  מעקב פיננסי ותמחירי על בסיס דוחות ניהוליים.  דיווח תקופתי על הפעילות העסקית למוסדות המשק הרלוונטיים.  אחריות לניהול הנכסים והמשאבים שהוקצו למשק: (מים, קרקע, מכסות ייצור וכו').  מעורבות ו/או ניהול מו"מ בהתאם להיקף ולצורך מול ספקים ולקוחות של הפעילויות השונות בשיתוף עם מנהלי הפעילויות (ידע בחוזים ובטחונות)  יו״ר

מחפשים שומרים/ ות לשמירה בשכר, בשער המושב בשעות הלילה במהלך החודש הקרוב, עם פוטנציאל לעבודה גם בהמשך . מגיל 21 ומעלה מתאים גם לסטודנטים/ חיילים משוחררים. לפרטים נוספים אנא פנו לאילנה מנהלת הקהילה 0506558706

משרה מלאה א-ה תפקיד משולב משרד ושטח כולל רכב משרדי החברה בשרון תיאור: ניהול מוקד תמיכת משתמשים במגוון אפליקציות, ציוד קצה וכל חומרה אחרת ברמת משתמש. עמידה ביעדי שירות תוך שיפור מתמיד. תפעול וניהול מוקד התמיכה והצוות העומד לרשותו בכלים ובשיטות שנקבעו ע"פ נהלי הקבוצה. תחזוקה ורכש של ציוד קצה לרבות מחשבים, מחשבים ניידים, טאבלטים, פלאפונים וכל ציוד קצה הנמסר לעובדי החברה לביצוע עבודתם. אחריות על קליטה ועזיבה של עובדים בהקשר של מערכות מידע. תקשורת ארגונית בביצוע שינויים במערכות קיימות, פריסה של מערכות חדשות או תקלות קריטיות.

משרה 3355 התפקיד כולל- בקרה של חומרים, פקוח על מערכי הדיגום והאריזה באתר, בקרת מסמכים ואישורי תחנות. תנאים טובים לבעלי/ות ניסיון בחדרים נקיים. משרה מלאה בימים א-ה.

מספר משרה 3388 תיאור התפקיד: אחזקה כללית במפעל: טיפול בתקלות בתחום המכונות, מערכות ומבנים. עבודה עם קבלנים ונותני שירות חיצוניים. עבודה כחלק מצוות אחזקה מפעלי.

* ריכוז קבוצה של צעירים המתמודדים עם מגבלה שכלית וצעירים על רצף האוטיזם. , תוך ליווי אישי וקבוצתי. * סיוע ברכישת מיומנויות וכישורי חיים. קידום של הצעירים לעצמאות תוך השתלבות משמעותית בקהילה. ^ אחריות תפעולית על דירות הצעירים.

• אחזקת ותפעול אולמות הספורט, כולל אחריות על תחזוקת מתקני הספורט. • פתיחת וסגירת המבנה וחדרי הפעילות על פי הנהלים. • הכנת הסטודיו וציוד למדריכים. • תפעול תשתיות ומערכות חשמל, מיזוג ומים • תחזוקה שוטפת של המבנה, הציוד והחצר. • הכנת תכנית לתחזוקה מונעת של המתקנים. • אחריות ובקרה יום יומית על עובדי הניקיון. • טיפול בנושא רישוי עסקים. • אחריות על נושא בטיחות ותקינה. • עבודה עם אבות הבית של מרכז מיר"ב.

ניתוחי מלאי והפקת דו"חות חודשיים בתחום המלאי שותפות בהכנת התקציב ביצוע בדיקות כלכליות וניתוחים אנליטיים שונים על פי דרישה ניתוח הוצאות, הכנת חישובים אנליטיים שונים, סיוע בהכנת מצגות רבעוניות

מרכיבי התפקיד • מדריכ/ה בנעורים גילאי ז'-יב'– שיהוו דמות חינוכית משמעותית עבורם • אחראיות על הפעילויות, העברת תכנים חניכה והדרכה של החניכים • הפקת טיולים וימי פעילות • קשר עם ההורים והקהילה היקף משרה: משרה מלאה כפיפות ל: מנהל החינוך הא-פורמלי