לוח המשרות

תיאום ותכלול תהליכי יצור מול ממשקים שונים במפעל אחריות על בדיקה ,שחרור וסיכום פקודות עבודה לתהליכי ייצור ואריזה . ביצוע ספירות מלאי ברצפת יצור בתדירויות וסדרי גודל משתנים. עבודה אדמיניסטרטיבית ובסביבה תפעולית ניתוח נתוני שונות שעות עבודה וחומרים ברמת פקודת עבודה. מעקב דוחות יומי לניהול מלאי בייצור וניהול סגירת פקודות. מעקב אחר דיווחי קו המשפיעים על יעילות ועלויות. ניהול מדדי ביצוע בתחומים שתחת אחריות הSU. פתרון בעיות ו debugging במערכת ובתהליכי העבודה, בגישה של שיפור מתמיד ע"י ביצוע תחקירים וקביעת פעולות מתקנות. השתתפות בישיבות תפעוליות בהתאם לצורך ולשגרות המפעליות

מערכת החינוך בקיבוץ גבעת חיים מציע לך עבודה באווירה נעימה ומיוחדת. עבודה עם ילדים, משמעותית ומלאת סיפוק. בוא.י לעזור לחנך את דור המחר.

• מתן מענה מיידי לתקלות שבר • ביצוע טיפולים תקופתיים ותחזוקה מונעת • קידום פרויקטים • מתן מענה בנושאי האחזקה השוטפת גם מעבר לשעות העבודה השגרתיות • ליווי עבודת קבלנים • זמינות לכוננות מעבר לשעות העבודה

הגשת המועמדות עד ליום 26.1.2025 בשעה 12:00. לא יתקבלו פניות לאחר מועד זה.

דרוש/ה- גרנטולוג.ית תיאור התפקיד: . אחראיות לבניית תוכנית אישית לכל ניצול שואה לזיהוי הצרכים והמענים הקיימים ברשות . . אחראי לתיווך ולקשר של ניצול השואה עם השירותים בקהילה . .אחראי למיצוי זכויותיו של ניצול השואה . .מתן מענה לבני משפחת ניצול השואה המטופלים בו .המשרה נחלקת בין המחלקה לשירותים חברתיים של המועצה וחריש. היקף המשרה: 100% משרה כניסה לתפקיד : מיידית כפיפות ל: מנהל המחלקה לשירותים חברתיים

ניהול והובלת פרויקטים במערכות המידע, יישום, והטמעת מערכות מידע. אפיון והובלת פרויקטים דיגיטאליים בחברה. תחומי אחריות:  הכנסת חדשנות וטכנולוגיה חדשה על מנת לייעל, לשפר את הארגון ובכך למקסם את הרווחיות.  הובלת פרויקטים חדשים להטמעת שינויים ושיפורים במערכת, כולל: o ניתוח התהליך העסקי o הבנת הבעיה במצב הקיים והצורך o ניתוח יכולות השוק והמערכות המתקדמות ביותר בשוק ואפיון הפתרון o ביצוע פיתוח במערכת ו/או ניהול ספק חיצוני לביצוע הפיתוח o ביצוע טסטים לוודא התאמת הפיתוח על פי האפיון o הטמעת התהליך החדש במערכת תוך שאיפה לשימוש בסטנדרט o הדרכת וליווי המשתמשים עד לייצוב התהליך החדש  אחריות על יישומים קיימים כולל תמיכה במשתמשים, טיפול בתקלות, שדרוגים, רישיונות וכד'

מספר משרה 3706 פרטים נוספים: אחריות על ביקורת ודיווח על אי התאמה במחלקת התפעול בדיקה שחלקים שהתקבלו יוצרו בהתאם לדרישות של החברה הטמעת תהליכי QMS של מכשירים רפואיים שיפור של תהליך הייצור ועוד.

-3560 משרה הכנה ועריכת דוחות כספיים בהתאם לתקני IFRS ודוחות המס של החברה התנהלות שוטפת מול רו"ח המבקרים עבודה מול ממשקים פנים ארגוניים שיפור והנעת הליכים הכנת דוחות ניהול חודשיים ורבעוניים טיפול שוטף בסוגיות חשבונאיות בקרה על הנהלת החשבונות

- משרה 3737 תמיכה וביצוע מעקב קליני לאחר המכירה רשומות, תוכניות ודוחות PMS ו-PMCF. ניהול ניסויים קליניים מתמשכים ניתוח נתונים וניהול נתונים של מחקרים קליניים טיפול בתלונות

משרה 3742 תכנון ובקרה על המלאי של הספקים הרלוונטיים בהתאם לדרישות הייצור והמכירות מעקב אחרי דוחות חוסרים. תפעול, בהתאם לנהלים מוגדרים מראש, של משימות רכש הקשורות במשלוחים, כולל תאום הזמנות, בדיקת מסמכים, הזנת נתונים ופרטי משלוח ומעקב אחריהם. במקרים רבים מבצע משא-ומתן בסיסי על מועדי אספקה מול ספקים קטנים. ביצוע עבודות שגרתיות בהתאם לנהלי רכש תחת פיקוח והכוונה.

הגשת המועמדות עד ליום 23/01/2025 בשעה 12:00 לא יתקבלו פניות לאחר מועד זה

מטרת תפקידו של מלווה קהילה היא ללוות את העו"ס הקהילתי ולסייע לו במתן מענה לצרכים ברשות המקומית .צוות צח"י בישובים אחראי על ניהול מערך התגובה היישובי לאירוע משבר או אסון במטרה לשמר על הרצף התפקודי של היישוב ומערכותיו. תפקיד הרכז יהיה לעמוד מול הישובים בקשר רציף לנושא הבטחון, לרכז את כללי ההתנהלות וההכשרות הנדרשות לצוותים. לחנוך את יו"ר צח"י בישובים ולהיות במעקב על ביצוע תוכנית עבודה שנתית. פירוט מרכיבי תחומי האחריות:  תהליכים קהילתיים – זיהוי צרכים ומשאבים בקהילה, ליווי והובלה של תהליכים קהילתיים, יזום פרוייקטים.  איתור וגיוס תושבים להתנדבות בחירום ושותפים בתהליכי קבלת ההחלטות מול המועצה.  בניית תוכנית עבודה שנתית של המועצה • ביצוע חניכה לצח"י • ביצוע ומעקב בית הספר של הצח"י  בניית תוכנית עבודה שנתית ליישובים - ביצוע פגישות עם יו"ר צח"י ביישובים • ביצוע שתי פגישות בשנה לפחות מול כל ישוב • מעקב תוכנית עבודה שנתית • חיבור בין הצח"י להנהלת הקהילה  הוצאה לפועל של התוכנית השנתית • תרגילים – הובלה וכתיבת פקודה לתרגיל • כנסים שנתיים – קביעת התוכן והוצאה לפועל של הכנס • בית ספר של הצח"י – קביעת הכשרות, ליווי והעברת הכשרות.  חבר בצוות היגוי מועצתי  יצירת רשתות חברתיות לעזרה הדדית בקהילה. היקף המשרה: 100% משרה כניסה לתפקיד : מיידי דירוג דרגה: יקבע עפ"י השכלה כפיפות ל: קב"ט המועצה-מנהל מחלקת ביטחון. 

לחברה תעשייתית דרוש/ה מנהל/ת מפעל קטן: ניהול ותפעול יומיומי של המפעל, לרבות תכנון, פיקוח ובקרה על כל תהליכי הייצור, הבטחת איכות המוצרים, ניהול צוות העובדים ושמירה על בטיחות בעבודה. גיוס, הכשרה והערכת עובדים, תכנון ויישום תוכנית עבודה ותקציב, פתרון בעיות ותקלות בתהליכי הייצור, שיפור מתמיד של תהליכים והעלאת יעילות, עבודה מול ספקים בארץ ובחו"ל ועוד כפיפות ישירה למנכ"ל החברה העבודה במשרה מלאה וכוללת ימי שישי בעת הצורך *המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*

הגשת מועמדות  עד לתאריך 31.01.2025

תיאור התפקיד: • ליווי נפגעים מינית וממונה על עריכת תסקירי נפגעי עבירה קטינים בעבירות מין, אלימות ורצח עבור בתי המשפט. • עבודה בשיתוף עם עו"ס לחוק הנוער, עו"ס משפחה, עו"ס צעירים, מוגבלויות, קשישים, התמכרויות ועוד בהתאם למאפייני הנפגע. • הערכת מצב והתערבות מיידית במצב משבר, בהתאם לצרכי הנפגע, כולל מענה בחירום למשטרה, מרכזי הגנה ועוד. • בניית תכנית טיפול וליווי בהתאם למצב וצרכי נפגע העבירה. • תיווך מול גורמי טיפול, חינוך, רפואה ובריאות, ביטוח לאומי, משטרה, סיוע משפטי וכו'. • השמעת קול הנפגע בוועדות גילוי עריות לעניין חופשות ושחרורים של אסירים.

הגשת מועמדות  עד לתאריך 31.01.2025

תיאור התפקיד: • התערבות זמנית במשפחה לצורך אבחון ומתן חוות דעת והמלצות לערכאות משפטיות, בסוגיות הקשורות בטובתם של קטינים במשפחות בשבר. • התפקיד כולל עבודה מול בתי משפט ובית הדין הרבני, קשר עם גורמים שונים בקהילה ועם משרד הרווחה.

• עבודה כחלק מצוות הנהלת חשבונות. • קליטה חשבוניות רכש וספקים. • רישום פקודות יומן- הכנסות הוצאות ותשלומים. • התאמות כרטיסים, בנקים וכרטיסי אשראי.

 ידע בתיקון שבר  עבודות אחזקה שוטפות במוסדות ובתי הקיבוץ  רישום דו"ח עבודה והגשתו לממונה

למפעל בתחום המזון בעמק חפר דרושים/ות מפעילי מכונה/ עובדי ייצור משרה מלאה רקע טכני יכולת עבודה פיסית אנגלית בסיסית יכולת הגעה עצמאית המשרה בעמק חפר תנאים טובים למתאימים/ות

למחלבה בעמק חפר דרוש/ה איש/ת תפ"י אחריות והובלת בניית תהליכי תכנון הייצור והמלאים באופן כולל בקרה על תהליכי הרכש מחסן ח"ג ותיעוד שוטף של מלאים תכנון בקרת מלאי, עיתוד מלאי תכנון וסידור תוכניות הייצור ניהול ממשק שוטף אל מול מערך מחסני המרלו"ג וההפצה דרישות: ניסיון קודם של 3 שנים לפחות בתחומי התפ"י, מחברה תעשייתית - חובה! ידע בבניית מערך תפ"י יכולת עבודה מול ממשקים מרובים ניסיון בעבודה עם excel ידע בחשבשבת – יתרון השכלה: לוגיסטיקה, תעשייה וניהול יחסי אנוש טובים משרה מלאה, מיידית אופצייה למשרת אם

· משרת בוקר ימים א'-ה' 8:00-17:00 (ישנה גמישות). · שכר התחלתי של 35 ₪, בחצי שנה ראשונה יש 2 העלאות אוטומטיות. · מוכר כעבודה מועדפת. · אפשרויות קידום רבות ותמריצי עובדים. · סביבת עבודה צעירה, ממוזגת ונקייה. · לסירוגין עבודה בסופ"ש (בערך פעמיים בחודש משמרות קצרות)

לחברה בתחום מוצרי צריכה באזור השרון דרוש/ה אנליסט/ית לחטיבת המכירות סיוע להנהלת חטיבת המכירות והסחר לעמידה ביעדים ע"י ביצוע פעולות מדידה, ניתוח והסקת מסקנות. עבודה בצוות אנליזה של חטיבת המכירות והסחר. ניתוח נתונים והסקת מסקנות. הכנת דוחות ומדדים באופן "חכם" בעזרת כלים מתקדמים והנגשתם להצגה (salesforce,PBI) עבודה ישירה מול מנהלים בכירים קידום מהלכים ופרויקטים אל מול דרגים שונים בחברה משרה מלאה א-ה 8:30-17:30, חמישה ימים בשבוע, נכונות לעבודה מאומצת במידת הצורך. תפקיד משמעותי ומעניין, סביבת עבודה צעירה ודינמית. דרישות התפקיד: שליטה מעולה באקסל ניסיון בתפקיד דומה בחברת מוצרי צריכה- יתרון משמעותי בעל/ת תואר בכלכלה, בהנדסת תעשייה וניהול או תואר דומה. יצירתיות, יעילות, שירותיות, דיוק, אמינות ועבודת צוות * משרה מס׳ #424281 מיועדת לגברים ונשים כאחד

חברה בתחום מוצרי צריכה דרוש/ה מקדם/ת מותגי אלכוהול. מטרת התפקיד: התאמת נקודות המכירה למגוון המוצרים הרלוונטי ועבודה בקטגוריות המתפתחות, בקרת ביצוע אקטיבציות, ללמידת הנקודה וזיהוי הפערים בין הסטנדרט שנקבע ע"י החברה לבין המציאות בשטח. תיאור התפקיד: קידום פעילויות שיווקיות ומכירת מותגי החברה בעולמות חיי הלילה: ברים, מסעדות, מועדוני לילה בקרת זמינות ונראות המותגים משרה מלאה א-ה התפקיד כולל רכב צמוד